Imprimir  

¿Cómo fomentar un buen clima de trabajo?

La otra persona es importante. Poco ganará si decide negar esto. Las relaciones con sus empleados y colegas no son secundarias al trabajo que tienen que realizar juntos; mejor dicho: las buenas relaciones son esenciales para realizar ese trabajo (especialmente si quiere hacerlo bien).
 
Las personas son mucho más de lo que implica la descripción de sus trabajos. Tome en consideración a cada uno como individuo y notará un cambio importante en usted mismo. Comience a fomentar las posibilidades empleando algunos de los siguientes Principios de Relaciones Humanas:
 
• Interésese genuinamente en las otras personas
• Sonría
• Sea un buen oyente. Motive a los demás a hablar de sí mismos
• Hable de cosas que le interesen a la otra persona
• Haga que la otra persona se sienta importante, y hágalo sinceramente
 
Las personas son normalmente contratadas por su currículum y a partir de ahí son evaluadas por sus habilidades para comunicar efectivamente, establecer relaciones interpersonales sólidas y duraderas y sus habilidades de liderazgo.
 
 
 
 

Volver

 
 

Sarmiento 944 Piso 13, CP 1041, Buenos Aires, C1041AAT, AR
P:0-800-345-3253

Síguenos en

 
© 2016 Dale Carnegie & Associates, Inc.. Todos los derechos reservados.
Diseño y desarrollo de la página web de Americaneagle.com